都立高校の入試制度～推薦入試～

推薦入試

都立高校の推薦入試は、いわゆる学力テストがなく、一般入試に先んじて１月下旬に行なわれるため人気が高く非常に狭き門となるケースが多いです。推薦入試には「一般推薦」と「文化・スポーツ等特別推薦」があります。
都立高校の推薦入試の募集人数は、普通科で募集定員の20％（コース制30％）まで、専門学科、総合学科などでは30％（商業科は20％）までとなっています。
都立高校の推薦入試はどのような方法で選抜されるのか、選抜に用いる資料や選抜方法について説明します。

1. 調査書
3年次の9教科を評定か観点別評価のどちらかで点数化します。
ほとんどの高校が評定を用いますが、どちらを用いるかは各高校が判断して、事前に公表しています。

2. 自己PRカード
「志望理由」と「中学校生活の中で得たこと」と「高校卒業後の進路について」を記入します。
点数化されませんが、面接資料として用いられます。

 

3. 面接・集団討論
全校で個人面接と集団討論が実施されます（エンカレッジスクールは個人面接のみ実施）。
個人面接の時間や面接官の人数などは各高校によって異なります。
集団討論の実施方法も各校様々ですが、受験生5～6名で30分程度の学校が多いです。

 

4. 作文・小論文・実技などの検査
面接・集団討論の他に、作文・小論文・実技などの検査から1つ以上実施されます。
どの検査を実施するかは各高校によって異なります。

調査書、個人面接及び集団討論、作文・小論文・実技等の検査は、各学校が定めた基準により点数化され、その合計点（総合成績）によって選考されます。その際、調査書点の総合成績に占める割合の上限は50％までとなっています。各学校により調査書や検査の配点は異なります。

以前はほとんどの学校で、調査書(内申点)の割合が高い推薦入試の選抜でしたが、現在は調査書の配点の割合が全体の50％までとなっています。また、どの高校でも面接・集団討論のほか、作文や小論文・実技などの検査が必ず実施されるようになっています
これらの検査の結果が配点の50％以上を占めているため、事前の準備を十分にしておけば、内申をカバーでき、合格のチャンスは広がってきます。

 

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